每日30元“模拟职场体验”公司走红

在职场间隙期间，若你希望维持日常的工作生活节奏，现在有一种服务或许能帮到你——只需支付每日30元，你就能租用一个工位，进行阅读学习、投递简历、进行远程面试，甚至休息、消遣或玩手机。近期，这种“假装上班”的服务在多个地区受到关注。有人调侃，这不就是付费去“上班”吗？那么，这种“假装上班”究竟有何目的？

专门为暂时失业者提供场所

每日仅需支付少量费用

杭州的一家“假装上班”公司老板陈英健透露，这家公司的创意源自公司的一名员工小储。小储刚毕业时，尚未找到工作，便萌生了创业的念头。他回忆起大学时与同学的一个玩笑：“现在工作这么难找，要不我们毕业后开个‘假装上班公司’，专门为那些暂时找不到工作的人提供付费的办公空间。”这个想法逐渐成熟，陈英健便利用手头的闲置办公场地，与小储共同创办了这家“假装上班无限公司”。

自成立以来，已有三四十人前来体验“假装上班”，其中只有少数人是真的不想工作，大多数人则是暂时未找到工作或需要办公空间。例如，小红书博主朱小姐便是其中之一。她曾在电商公司工作，后来因副业发展良好而辞职。在家办公效率不高，她在网上发现了这家“假装上班公司”，认为租金合理，且能提供一个良好的办公环境。

在这里，朱小姐度过了半个多月的“朝九晚五”生活，她发现自己的工作效率提升，还经常与其他有创业想法的人交流，从中获得灵感。

“假装上班公司”并非虚构

律师提醒：存在法律风险

据悉，一些写字楼的空闲办公室已转变为“假装上班公司”，实际上这类场所更像是“共享办公室”。此外，一些画室、咖啡店等也纷纷加入这个话题，发布相关帖子。自去年12月以来，全国多地出现了注册的“假装上班公司”，甚至有些商家声称可以提供“代缴社保”、“代开实习证明”、“制造工资流水”等服务。然而，律师提醒，这类服务可能存在法律风险。北京市盈科律师事务所的邱跃律师指出，此类行为涉嫌构成伪造劳动关系、骗取保险金以及提供虚假证明，违反了《社会保险法》和《劳动合同法》。同时，他提醒求职者，不要因为“隐瞒失业”而参与伪造文件，一旦被雇主发现，可能会面临违约责任。

所谓的“青年养老院”实际上无人养老，“假装上班公司”却真实地运营。有分析认为，无论是租赁工位的企业还是短期租用的个人，他们的目的都是为了实际工作。随着时间的推移，“假装上班公司”或许将转变为“创业合作平台”。

文章来源：尔德资源分享网 https://edvjjs.cn/